(ĐTTCO) - HSBC vừa công bố kết quả khảo sát về điểm đến tốt nhất của các chuyên gia nước ngoài. Theo đó, Thụy Sĩ, Đức, Thụy Điển, UAE, Na Uy, Singapore, Áo, Hồng Công, Vương quốc Anh và Bahrain là những quốc gia nằm trong danh sách top 10.
Thứ hạng trong bảng xếp hạng được đánh giá dựa trên 8 tiêu chí: cơ hội học hỏi những kỹ năng mới, sự thăng tiến trong sự nghiệp, sự đảm bảo về công việc, thu nhập, gói đãi ngộ, sự cân bằng công việc - cuộc sống, văn hóa làm việc và sự hài lòng trong công việc.
Những người tham gia khảo sát đã chia sẻ những quan điểm về các phương diện khác nhau của cuộc sống tại nước ngoài bao gồm sự nghiệp, kinh tế, trải nghiệm và gia đình. Trong đó, các ý kiến khảo sát đều đánh giá mặc dù thu nhập và các điều kiện đãi ngộ của các chuyên gia nước ngoài tại châu Âu thấp hơn mức trung bình 97.419USD, ngoại trừ Thụy Sĩ có thu nhập trung bình cao hơn 188.275USD, nhưng khu vực này lại sở hữu môi trường làm việc lý tưởng để trở thành điểm đến được mong muốn nhất.
Đa số chuyên gia nước ngoài đang làm việc tại châu Âu (52%) đều tin tưởng văn hóa làm việc tại đây tốt hơn quê nhà, đặc biệt Thụy Điển có 71% chuyên gia được khảo sát khẳng định điều này. Trong khi đó, những chuyên gia nước ngoài muốn tìm kiếm gói thu nhập và đãi ngộ vượt trội sẽ cân nhắc làm việc ở Trung Đông, nơi có 91% chuyên gia nước ngoài nhận được thêm ít nhất một ưu đãi ngoài lương, so với tỷ lệ trung bình của toàn cầu 67%. Cụ thể, 56% chuyên gia nước ngoài tại UAE được trợ cấp chỗ ở và 75% nhận được các đãi ngộ về y tế. Tại Bahrain, 65% chuyên gia nước ngoài đều được hỗ trợ chi phí về thăm nhà.
Là người trực tiếp tổng hợp kết quả khảo sát, ông Dean Blackburn, Giám đốc bộ phận Chuyên gia nước ngoài, Tập đoàn HSBC, nhận định: “Châu Âu vẫn là môi trường tốt nhất cho việc thành công trong sự nghiệp quốc tế. Nơi đây có văn hóa làm việc lý tưởng, điều kiện thuận lợi để cân bằng công việc - cuộc sống và sự đảm bảo về công việc. Các chuyên gia đều cho rằng làm việc ở nước ngoài mang đến nhiều cơ hội để đáp ứng những nhu cầu khác nhau cả về sự nghiệp lẫn các ưu tiên cá nhân”.
 |
52% chuyên gia nước ngoài hài lòng với công việc tại Việt Nam. |
Trong khi đó tại châu Á, Hồng Công và Singapore dẫn đầu về phát triển sự nghiệp. Trong đó, 68% chuyên gia nước ngoài ở Hồng Công và 62% ở Singapore chọn đây là nơi tốt để thăng tiến trong sự nghiệp, so với mức trung bình toàn cầu 43%. Xét trong phạm vi Đông Nam Á (ASEAN), hầu hết chuyên gia nước ngoài chia sẻ về sự hài lòng đối với công việc tại nơi đang làm. Trong đó, 54% chuyên gia làm việc tại Thái Lan và Indonesia, 53% tại Singapore và 52% tại Việt Nam đưa ra nhận định hài lòng với công việc hơn kể từ lúc chuyển tới đây. Bên cạnh đó, sức hút về các điều kiện đãi ngộ lương thưởng cũng được nhiều chuyên gia chấm điểm cao, trong đó Trung Quốc 90%, Ấn Độ 89%, Việt Nam cũng có 77% tham gia khảo sát đồng ý nhận định này.
Trước những kết quả lạc quan của các quốc gia khu vực Đông Nam Á, ông Sabbir Ahmed, Giám đốc toàn quốc Khối Dịch vụ tài chính cá nhân và quản lý tài sản, Ngân hàng HSBC Việt Nam, đánh giá: “ASEAN với tốc độ tăng trưởng nhanh, tầng lớp trung lưu ngày càng tăng và các điều kiện hạ tầng dần cải thiện, đang trở thành khu vực sôi động thu hút đầu tư.
Cùng với đó là sự tăng dần về số lượng các chuyên gia nước ngoài đến từ các nước cả trong và ngoài khu vực. Đây chính là cơ hội để các chuyên gia tìm kiếm cơ hội để thăng tiến trong sự nghiệp, đạt được mục tiêu ổn định tài chính, và tìm kiếm sự cân bằng công việc - cuộc sống. Chúng tôi tin tưởng mỗi quốc gia ở Đông Nam Á đều sở hữu những lợi thế có thể đáp ứng được ít nhất một trong những kỳ vọng trên”.
Thứ hạng trong bảng xếp hạng được đánh giá dựa trên 8 tiêu chí: cơ hội học hỏi những kỹ năng mới, sự thăng tiến trong sự nghiệp, sự đảm bảo về công việc, thu nhập, gói đãi ngộ, sự cân bằng công việc - cuộc sống, văn hóa làm việc và sự hài lòng trong công việc.
